FOCAP
Medio Oficial de Hierro
MOH
Medio Oficial de Hierro
DURACIÓN: 66 Hrs / Capacitación + Transversal

MÓDULO 1:
Conocimientos generales – Funciones ocupacionales:

Funciones y características de la organización ocupacional.
Descripción de tareas según la categoría de Medio Oficial Herrero, roles, orientación al trabajo.
Características de la organización del trabajo y sus áreas en obra o taller.
Colaborar en las tareas, suministrar insumos.
Conocer y aplicar las normas de seguridad e higiene.

MÓDULO 2:
Interpretación gráfica:

Nomenclatura.
Concepto de planos y escalas.
Interpretación e iden ficación de información técnica. Simbología de plantas, cortes, alzados, en general y detalles. Acotados.
Tipos y dimensiones de aceros existentes en el mercado. Componentes, propiedades y funciones.
Posicionamiento en una estructura.

MÓDULO 3:
Preparaciones previas al trabajo en banco:

Simbología de plantas, cortes, alzados, en general y detalles. Escalas y acotados.
Introducción a lectura de planos de arquitectura, planos de ubicación, Planos de instalaciones, planos de estructuras, memorias y detalles constructivos.

MÓDULO 4:
Trabajo en banco:

Organización y planificación del trabajo, orden, secuencias y orientación a resultados.
Herramientas y equipos específicos para las tareas. Matemáticas y geometría aplicada. Metrajes.
Cortes, doblado, empalmes y uniones.
Estiba, condiciones de preservación.
Desglose para su corte. Optimización.

MÓDULO 5:
Replanteo – Armado y puesta en sitio:

Clasificación de hierros y etiquetado de piezas. Estiba.
Tipos de armaduras según su función.
Ataduras, soldaduras.
Uniones y empalmes.
Moldes y estandarizaciones de piezas armadas en banco. Recepción, cuidado y conservación del hierro.

MÓDULO 6:
Consideraciones generales:

Limpieza final para su llenado.
Posicionamientos.
Nivelación y aplomado de piezas.
Fijación de la armadura. Corrimiento de hierros. Cuidados.
Montaje en taller de piezas pre-armadas. Recubrimientos, separadores, hierros de alta densidad.
Armado en sitio, pilares, vigas, losas y otros.

CAPACITACIÓN TRANSVERSAL:

Competencias laborales: Básicas. Técnicas y Transversales según OIT.
División sexual del trabajo.
Herramientas para la búsqueda de empleo en la industria.

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